因工作需要，東方電氣集團財務有限公司面向社會公開招聘高層次人才。
一、公司簡介
東方電氣集團財務有限公司（簡稱東方財務）是1988年6月經中國人民銀行總行及中國人民銀行四川省分行批準設立并核發金融許可證，是國內首批成立的企業集團財務公司之一，注冊資本20.95億元，資產總額450.08億元。獲批的業務范圍包括：吸收成員單位存款；辦理成員單位貸款；辦理成員單位產品買方信貸；從事固定收益類有價證券投資；遠期結售匯；從事同業拆借；辦理成員單位票據貼現；辦理成員單位資金結算與收付；提供成員單位委托貸款、債券承銷、非融資性保函、財務顧問、信用鑒證及咨詢代理業務等。
東方財務是中國財務公司協會監事單位，四川省金融學會理事、副會長單位，是深圳證券交易所會員、全國銀行同業拆借市場成員、中國外匯交易中心銀行即期外匯市場會員、四川金融市場證券交易中心會員、上海證券交易所會員、“中國票據”網成員、全國銀行間債券交易市場會員、中國證券業協會會員、中國銀行間市場交易商協會會員，深度參與貨幣市場、票據市場、債券市場和外匯市場。
作為東方電氣集團的唯一持牌金融機構，東方財務充分發揮資金歸集平臺、資金結算平臺、資金監控平臺、金融服務平臺功能定位，在集團資金集中管理、集團產業布局、集團（企業）供應鏈產業鏈發展、成員企業生產經營中發揮了重要的金融服務和金融價值創造職能。
二、崗位及職數
崗位 |
人數 |
工作地 |
1.高級法務經理 |
1 |
成都 |
2.高級風險經理 |
1 |
成都 |
三、薪資待遇
按照高層次人才標準，提供有市場競爭力的薪酬待遇，具體可面談。
四、崗位任職資格條件
1.高級法務經理
詳見附件
2.高級風險經理
詳見附件
五、招聘程序
1.提供材料（自薦或推薦）
符合高層次人才招聘公告所述條件，自愿應聘或推薦選聘者，可登錄國聘招聘平臺進行在線報名，按要求維護簡歷信息并將報名所需材料（包括不限于：各類證書、個人工作業績等證明材料）上傳到附件，然后點擊申請職位，完成簡歷投遞。具體鏈接如下：
（1）高級法務經理：https://www.iguopin.com/job/detail?id=91521203751093092
（2）高級風險經理：https://www.iguopin.com/job/detail?id=91521642307519332
歡迎符合條件的人員投遞并與我們進行聯系，同時歡迎社會各界、各級領導和專家、學者引薦優秀人才，引薦人員最終被聘用為高層次人才的，將對推薦人員進行獎勵。
2.跟進交流
組織對審核符合條件的高層次人次進行溝通交流。
3.考察面談/面試
邀請符合本招聘基本條件的人員到東方財務考察面談。
4.體檢及政審
雙方達成一致，并經體檢和背景調查合格后，簽訂勞動合同或者其他形式的協議。
5.正式入職
全職引進人才，辦理入職。
附件：
東方電氣集團財務有限公司
高層次人才任職資格條件
序號 |
崗位 |
崗位要求 |
崗位職責 |
1 |
高級法務經理 |
（一）必備條件： 1.具有法律相關專業碩士及以上學歷， 2.從事法務風控相關工作5年以上，具有豐富從業經驗和突出業績成果，且經正規機構媒體（不含自媒體、社交平臺）評選或專題報道的高層次人才。 （二）以下條件具備其中一條： 1.近5年，在中國500強企業/省100強企業/行業知名企業擔任一級法務部門負責人（或相應級別）及以上職務的法律行業高層次人才。 2.近5年，在全國性法律行業協會中擔任理事/委員（或相應級別）及以上職務的法律行業知名專家；或者在全國性法律行業協會的理事單位、監事單位、會長單位中，擔任高管/總監/總法律顧問（或相應級別）的高層次人才。 |
1.負責公司法務事務并控制法律風險，完善公司法律事務規章制度和流程，為公司戰略發展提供法律支持。 2.負責制定與審核公司內部及外部業務合同、法律文件，監督合同履行。 3.負責公司各類相關法律事務的協商，調解、訴訟與仲裁活動，為經營活動提供相關的支持. 4.參與重大經濟合同或協議的研究、審查，參與重要經濟問題的分析和決策。 5.參與重大決策的討論，并提供法律意見和建議，確保合法性，把控法律風險。 6、分析國家法律、政策的變化情況，向公司管理層提出相應的調整建議。 |
2 |
高級風險管理 |
（一）必備條件 1.具有金融、經濟相關專業碩士及以上學歷， 2.從事金融風險管理工作5年以上，具有豐富從業經驗和突出業績成果，經正規機構媒體（不含自媒體、社交平臺）評選或專題報道的高層次人才。 （二）以下條件具備其中一條： 1.近5年，在中國500強企業/省100強企業/行業知名企業擔任一級部門負責人（或相應級別）及以上職務的金融貨風險管理高層次人才。 2.近5年，在金融資產總額或管理資產（基金）超過10億元人民幣的金融投資、資產管理機構擔任一級部門負責人（或相應級別）及以上職務的高層次人才。 3.獲得特許金融分析師（CFA）或金融風險管理師（FRM）資格證書，且近5年在金融資產總額超過20億元人民幣的金融機構（含銀行、基金、信托、證券、財務 、保險公司等）擔任一級部門負責人（或相應級別）及以上職務的金融或風險管理高層次人才。 4.近5年，在全國性行業協會商會中擔任理事/委員（或相應級別）及以上職務的金融行業知名專家；或者在全國性行業協會商會的理事單位、監事單位、會長單位中，擔任高管/總監/總師（或相應級別）的金融行業風險管理精英。 5.獲得特許金融分析師（CFA）、金融風險管理師（FRM）、注冊會計師（CPA）、 保薦人資格、注冊稅務師其中之一的資格證書，且具有5年以上工作經驗的金融高層次人才。 |
1.參與公司全面風險管理體系建設，制定各項業務的信貸政策方向。 2.負責公司項目的準入.審核.審批等相關政策的建立及完善。 3.負責公司項目的真實性.合法性進行審核及調查，出具審核意見，并提出風控措施。 4.對已經實施的項目進行風險監測.風險預警，并制定貸后管理辦法。 5.根據市場變化.風險因素等，及時提供建議，調整和優化風險策略。 6.負責把控在產品設計.運營流程等環節存在的潛在風險，并提出解決方案。 |
