潮頭登高再擊槳，逐夢奮進正當時。今年5月，東方電氣集團全面啟動“拼搏奮進爭先 強國復興有我”群眾性主題宣傳教育活動，拉開“追尋紅色記憶”“展現榜樣力量”“矢志砥礪前行”三篇大幕。
其中，甄選自各企業創先爭優、勞動競賽、青年攻關的13個“爭先項目”，是全集團在紅色基因凝聚下、在轉型升級大潮中、在創建一流征程上爭做“壓艙石”“新標桿”的有力載體，是全體黨員干部職工在市場開拓、科技創新、生產制造、項目履約、管理提升各線條爭分奪秒、拼搏奮進的生動縮影。
我們將追蹤各項任務的實施情況，展現“爭先項目”的舉措成效，多角度展示東方電氣人在產業轉型發展過程中迎難而上、銳意進取的精神面貌，進一步匯聚起奮進新征程、建功新時代的強大精神合力，唱響團結奮斗主旋律，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
東方國際：創爭聯動賦能 國產燃機攻堅
德陽G50項目是集團公司探索建立首個總包項目大黨建的試點，也是東方國際深入貫徹集團公司2022年黨建工作會議精神、認真落實黨建“三年攀高計劃”的具體舉措。東方國際充分發揮黨建引領保障作用，全面構建“項目共建、資源共享、活動共促、合作共贏”的黨建工作新格局，促進黨建與業務的深度融合，加快推進項目高質量建設，確保項目建設按期高質量完成。目前，項目正處在土建收尾、安裝進入高峰的關鍵階段。面臨四川新一輪本土新冠疫情帶來的建設困難，東方國際現場職工充分發揮總包大黨建機制優勢，集合力、防疫情，保安全、搶進度，針對近期安裝人員進場、設備集中到貨等情況，召開全場專題防疫會議進行部署，加強防疫風險識別，壓緊壓實疫情防控責任，堅決守住安全生產的底線和紅線，奮力沖刺項目節點。
東方重機：激發“黨建+”核力 賦能重大項目履約100%
東方重機圍繞生產經營中的“痛點”“難題”，依托重大工程、重點項目、重要任務，以“強履約鑄品牌，夯基礎聚‘核’力”創先爭優主題實踐活動為載體，打造紅色引擎，激發黨員干部干事動力和全員奮戰熱情，確保“爭先項目”順利推進。市場項目部黨支部充分發揮“一保障三融合”黨建引領核能重大專項研制模式優勢，面對首次制造的重大項目產品材料國內應用少、焊接性能要求非常高等“硬骨頭”，成立產品研制突擊隊摘標揭榜，扎根生產現場開展嚴苛的工藝試驗，最終摸索出合理的焊接參數，并相繼開發了手工焊條電弧焊和自動絲級埋弧焊兩種焊接工藝方法，有效保障了該項目第一、二批完工交付，獲得業主的高度認可。
東樹新材料：建“融合式”黨建 促“技術型”降本
為確保項目高效推進，東樹新材料成立了以技術領軍人才、青年科技工作者和生產骨干為主體的多部門聯合的黨員突擊隊，全力推動灌注環氧樹脂技術和成本領先。黨員突擊隊從樹脂組份配方設計、固化劑組份配方設計以及環氧固化機理三個維度，開展灌注環氧樹脂降本配方研究相關工作，經過近4個多月300余次試驗攻關，獲得低成本灌注環氧樹脂技術方案，實現了性能優化和材料降本目標。截至目前，東樹新材料已完成了兩種型號的低成本環氧樹脂配方開發，在有效提升性能的同時，實現材料大幅降本。新產品已在客戶處進行了全尺寸葉片灌注和靜力疲勞實驗，完成了第三方準入測試。
